Пенсионная реформа в России: кто и когда сможет выйти на пенсию по возрасту

Пенсионная реформа в России: кто и когда сможет выйти на пенсию по возрасту

6 мин
261748 просмотров
Катерина Засыпкина
Бухгалтер в Битрикс24

pension_reform_preview

С 2019 года в России поэтапно повышают пенсионный возраст. К 2028 году он вырастет с 55 до 60 лет для женщин и с 60 до 65 лет для мужчин. В 2026 году по общим основаниям на пенсию выходят женщины 1967 года рождения и мужчины 1962 года рождения.

В статье рассказываем все о пенсионной реформе: кто может выйти на пенсию раньше срока, как проверить свой стаж и баллы и какие льготы получают предпенсионеры.

Что нужно знать про пенсионную реформу

Пенсия — это регулярные выплаты человеку, который перестал работать из-за возраста, болезни или других причин. Пенсия помогает человеку жить, когда он больше не зарабатывает сам. Обычно деньги платит государство.

В России есть два вида пенсии по старости: страховая и социальная. Реформа пенсионной системы меняет обе, но по-разному.

Страховую пенсию назначают, если стаж сотрудника больше 15 лет и он накопил не менее 30 пенсионных баллов. Баллы зависят от размера страховых взносов и стажа: чем выше официальная зарплата, тем больше баллов начисляет государство. При этом вместе с повышением дохода растет и ставка НДФЛ по прогрессивной шкале.

Пример. У Алины зарплата 50 тысяч рублей в месяц — 600 тысяч рублей в год. Работодатель платит с нее страховые взносы по единому тарифу (30% от размера зарплаты), и часть суммы (53,4% от взносов) идет на пенсионные баллы Алины — это 96 120 рублей за год.

Чтобы узнать количество баллов, эту сумму делят на нормативный размер страховых взносов за год и умножают на десять. В 2026 году нормативный размер составляет 477 236 рублей, поэтому за год Алина получит около двух баллов.

Максимум за год можно получить десять баллов — для этого нужна официальная зарплата от 248 250 рублей в месяц.

Социальную пенсию назначают, если трудового стажа или баллов не хватает для страховой. Например, когда человек работал неофициально.

Пенсионная реформа в РФ повышает возраст для обоих видов пенсии:

  • Страховая пенсия: для женщин — с 55 до 60 лет, для мужчин — с 60 до 65 лет.
  • Социальная пенсия: для женщин — с 60 до 65 лет, для мужчин — с 65 до 70 лет.

Какой пенсионный возраст в 2026 году

Пенсионный возраст растет не каждый год, а раз в два года — между шагами реформы идет переходный год, когда никто не оформляет пенсию по возрасту. Такими были 2021-2023 и 2025 годы. Изменение в пенсионной реформе в 2026 году — очередной шаг повышения: женщины 1967 года рождения выходят на пенсию в 59 лет, мужчины 1962 года рождения — в 64 года.

Возраст выхода на пенсию по годам для мужчин

Выход на пенсию Возраст Год рождения
2024 63 года 1961
2026 64 года 1962
2028 65 лет 1963

Возраст выхода на пенсию по годам для женщин

Выход на пенсию Возраст Год рождения
2024 58 лет 1966
2026 59 лет 1967
2028 60 лет 1968

Пенсионная реформа касается и сотрудников, и работодателей. Бизнесу важно понимать, когда компании придется проводить специалиста на отдых и передать его обязанности другим сотрудникам.

Распределять нагрузку внутри команды легче, когда все процессы четкие и прозрачные. Настроить их поможет Битрикс24. Ставьте задачи, назначайте исполнителей и следите за сроками в пространстве для совместной работы.

Планируйте кадровый ресурс заранее
Управляйте задачами и распределяйте нагрузку команды в Битрикс24.
Попробовать бесплатно

Кто может выйти на пенсию досрочно

Реформа не затрагивает девять категорий граждан — они выходят на пенсию раньше общего срока. Рассказываем, кто входит в эти группы.

Специалисты с большим трудовым стажем

Мужчины старше 60 лет выходят на досрочную пенсию, если отработали больше 42 лет. Для женщин условия другие — 37 лет стажа и возраст от 55 лет.

Работники вредных и опасных профессий

Такие специальности делятся на тяжелые и особо тяжелые. К первой группе относятся работники железнодорожного транспорта, лесозаготовок, текстильной промышленности. Чтобы выйти на пенсию досрочно, нужно соответствовать условиям по возрасту и стажу:

  • Мужчины: старше 55 лет, стаж 25 лет, из них 12,5 лет на вредном производстве.
  • Женщины: старше 50 лет, стаж 20 лет, из них 10 лет на опасном предприятии.

К особо тяжелым условиям труда относят работу металлургов, горняков, сотрудников предприятий с химическими и радиоактивными веществами. Для этой группы условия такие:

  • Мужчины: старше 50 лет, стаж 20 лет, из них 10 лет на вредном производстве.
  • Женщины: старше 45 лет, стаж 15 лет, из них 7,5 лет на вредном производстве.

Работники Крайнего Севера и приравненных территорий

Например, Якутии, Карелии, Камчатского и Хабаровского краев, Магаданской и Мурманской областей. Условия:

  • Мужчины: старше 55 лет, стаж 25 лет, из них 20 лет на Крайнем Севере или в приравненных районах.
  • Женщины: старше 50 лет, стаж 20 лет, из них 15 лет на Крайнем Севере. Матери двоих и более детей выходят на пенсию в 50 лет, если проработали на Крайнем Севере 12 лет.

Медицинские сотрудники

Возрастного порога нет. Стаж у врачей в городе — 30 лет, в сельской местности — 25 лет. Пенсию назначают не сразу, а после периода ожидания.

Период ожидания — отсрочка между датой, когда человек выработал нужный стаж, и датой, когда он начнет получать выплаты. С 2023 года период ожидания составляет 60 месяцев, то есть пять лет. Например, если врач выработал стаж в 2025 году, получить досрочную пенсию он сможет только в 2030 году.

Преподаватели и воспитатели

Условие — стаж 25 лет в школах, детских садах или колледжах. Возрастного порога нет, но есть период ожидания.

Артисты и другие творческие работники

Для этой категории тоже действует период ожидания. Требования к стажу:

  • Артисты театров, гимнасты, циркачи — 15 лет.
  • Артисты балета, танцоры, клоуны, акробаты, солисты — 20 лет.
  • Каскадеры, артисты ТЮЗов, кукловоды, солисты хоровых коллективов — 25 лет.
  • Артисты хора и драматических театров старше 55-60 лет — 30 лет.

Многодетные матери

Возраст зависит от количества детей, которых мать вырастила минимум до восьми лет: с тремя детьми — 57 лет, с четырьмя — 56 лет, с пятью и более — 50 лет. Условия те же, что и для страховой пенсии — 15 лет стажа и не менее 30 баллов. С 2026 года в стаж полностью засчитывают весь период ухода за детьми — раньше действовало ограничение в шесть лет на всех детей.

Госслужащие

С 2026 года минимальный стаж для доплаты за выслугу лет вырос до 20 лет — это финальная планка реформы, которая росла с 2016 года. Для муниципальных служащих правила могут отличаться в зависимости от региона.

Космонавты

Мужчинам нужно 25 лет стажа, из них 10 — в летно-испытательном подразделении. Женщинам — 20 и 7,5 лет соответственно. Месяц полета приравнивается к пяти месяцам выслуги.

Космическая нагрузка может быть и на Земле. Когда в компании хаотичные процессы, сотрудники чаще ошибаются, переживают и быстро выгорают. Помогите команде избавиться от рутины — передайте ее Битрикс24.

Как узнать размер пенсии

Информация о стаже и баллах хранится в Социальном фонде России. Есть четыре способа ее получить.

1. Через «Госуслуги». Откройте услугу «Пенсия и пособия» и выберите «Выписку из лицевого счета в СФР». В документе будут данные о стаже, баллах, накоплениях и отчислениях работодателей.

2. Через Социальный фонд России. Зайдите в личный кабинет на сайте СФР, откройте раздел «Индивидуальный лицевой счет» и запросите выписку — она появится в разделе «История обращений».

Социальный фонд России также предлагает пенсионный калькулятор — он учитывает стаж и накопленные баллы и помогает рассчитать размер будущих выплат.

3. Лично в отделении СФР или МФЦ. Подходит, если нужен документ на бумаге:

  1. Возьмите паспорт и СНИЛС.
  2. Придите в ближайшее отделение СФР или МФЦ.
  3. Подайте заявление на выписку из лицевого счета.
  4. Заберите готовый документ на следующий рабочий день.

4. По почте. Этот способ занимает больше времени, но подходит, если два предыдущих недоступны:

  1. Составьте заявление о предоставлении сведений о состоянии лицевого счета.
  2. Заверьте его у нотариуса.
  3. Отправьте заявление в Социальный фонд России через Почту России.
  4. Дождитесь ответа — его готовят в течение десяти рабочих дней.

Какие льготы есть у предпенсионеров

Предпенсионеры — люди, которым до страховой пенсии осталось не больше пяти лет. Единого возраста для этого статуса нет. Для трудовых гарантий он зависит от личного срока выхода на пенсию и в 2026 году начинается с 54 лет у женщин и 59 лет у мужчин. Для налоговых льгот возраст фиксирован и не меняется вместе с реформой — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Государство дает предпенсионерам четыре вида льгот.

  • Два оплачиваемых выходных в год для диспансеризации. Чтобы получить дни, предупредите работодателя заранее и передайте справку из медучреждения о том, что сотрудник прошел диспансеризацию.
  • Увеличенное пособие по безработице. Правило то же, что для остальных безработных, — 75% среднего заработка первые три месяца, 60% следующие четыре месяца, 45% дальше. Но предпенсионерам платят пособие до 12 месяцев, а при стаже больше 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин — до 24 месяцев. Минимальная выплата в 2026 году — около 1884 рублей, максимальная — 16 067 рублей.
  • Досрочная пенсия по направлению службы занятости. Если службе занятости не удалось найти человеку работу, она может направить его на досрочную пенсию. Для этого нужно стоять на учете в центре занятости не менее 12 месяцев и получить заключение о невозможности трудоустройства.
  • Освобождение от имущественного и земельного налога. Распространяется на один объект каждого вида — квартиру, дом, гараж или объект, который еще строится.
Битрикс24 для всей компании
Собирайте клиентов в CRM, общайтесь с коллегами в мессенджере и ведите задачи в таск‑трекере. Все на одной платформе.
Создать бесплатно

Частые вопросы

Какие виды пенсии по возрасту существуют в России?

В России два вида пенсии, которые поддерживают человека в старости. Первый — страховая пенсия по возрасту: ее получают люди, которые отработали не менее 15 лет и набрали минимум 30 пенсионных баллов.

Второй — социальная пенсия. Ее назначают тем, у кого не хватает стажа или баллов для страховой — например, если человек работал неофициально. Социальная пенсия меньше страховой, но гарантирует базовый доход всем пожилым гражданам.

Что такое пенсионные баллы?

Пенсионные баллы — условные единицы, которые государство начисляет за каждый год официальной работы или другой социально значимой деятельности. Чем больше баллов набрал человек, тем выше будущая страховая пенсия.

В год можно получить максимум десять баллов — количество зависит от официальной зарплаты. Чем выше доход, тем больше баллов начислит государство.

Может ли человек работать после того, как достиг пенсионного возраста?

Да, законодательство не запрещает работать пенсионерам — можно одновременно получать пенсию и зарплату. Работодатель продолжает платить за такого сотрудника страховые взносы, а значит, его будущая пенсия растет.

Если человек не обращается за пенсией сразу, государство начисляет повышающие коэффициенты — отсрочка на год увеличивает страховую пенсию примерно на 7%. С 2025 года государство вернуло ежегодную индексацию пенсии работающим пенсионерам — до этого ее не индексировали с 2016 года. В 2026 году такая индексация и ежегодный перерасчет баллов могут добавить к пенсии работающего пенсионера около 470 рублей в месяц — точная сумма зависит от официальной зарплаты.

Что такое пенсионная реформа в России?

Пенсионная реформа в России — это поэтапное повышение возраста выхода на пенсию, которое проходит с 2019 по 2028 год. К концу реформы страховая пенсия будет назначаться в 60 лет женщинам и в 65 лет мужчинам, а стаж и количество баллов, нужные для ее назначения, зафиксированы — 15 лет и 30 баллов.

Планируется ли новая пенсионная реформа?

В июле 2026 года в Госдуму внесли сразу несколько законопроектов о пенсиях. Один предлагает отменить повышение возраста и вернуть прежние границы — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Второй — ввести ежегодную доплату к пенсии не менее полутора прожиточных минимумов пенсионера.

Ни один из проектов пока не стал законом — оба только внесли на рассмотрение, и ни один не прошел даже первое чтение. Похожие инициативы предлагали и раньше, но дальше обсуждения они не проходили. Пока действует прежний график реформы — он описан в начале статьи.

Что грозит работодателю за отказ нанимать сотрудников предпенсионного возраста?

Отказ в приеме на работу или увольнение человека только из-за предпенсионного возраста наказывается штрафом до 200 тысяч рублей или обязательными работами. Возраст сам по себе не может быть причиной отказа — решение нужно обосновать деловыми качествами кандидата, например отсутствием нужного опыта или образования.


Что в итоге

  • Пенсионная реформа в России поднимает возраст выхода на пенсию поэтапно с 2019 по 2028 год. К концу реформы женщины будут выходить на пенсию в 60 лет, мужчины — в 65.
  • Для страховой пенсии нужно 15 лет стажа и не менее 30 пенсионных баллов — проверить их можно на «Госуслугах». Если стажа или баллов не хватает, назначают социальную пенсию: женщинам с 65 лет, мужчинам — с 70.
  • Реформа не затрагивает работников вредных производств, медиков, педагогов, артистов, работников Крайнего Севера, многодетных матерей и госслужащих — они выходят на пенсию раньше общего срока.
  • Предпенсионеры — те, кому до пенсии осталось не больше пяти лет. У них есть право на два оплачиваемых дня для диспансеризации, увеличенное пособие по безработице, досрочную пенсию через службу занятости и льготы по имущественному налогу. Последняя пенсионная реформа эти права не отменяет.

Управляйте проектами и создавайте сильную команду с Битрикс24
Попробовать бесплатно