Корпоративный портал Агенства Недвижимости Элитный Сочи
Агенство недвижимости ООО "Элитный Сочи" насчитывает более 100 сотрудников, является партнером около 99% застройщиков г. Сочи, и имеет в собственной базе более 30`000 объектов для предложений. В линейке сервиса можно найти все: от новостроек эконом-класса и под ипотеку, до элитных новостроек; квартиры на любой вкус и дома уровня "пентхауз".
Наш клиент столкнулся с недостаточной степенью управления и контроля за деятельностью своих сотрудников в Агентстве недвижимости (АН). Задачи, которые стояли перед нашей компанией при внедрение коробочной версией Битрикс 24 включали в себя:
1. Создание системы рейтингов сотрудников;
2. Создание системы распределения сделок между сотрудниками компании;
3. Создание системы мониторинга работы Call-центра компании
4. Создание системы авторассылки объектов недвижимости на основе параметров сделок
Наша компания разработала уникальную систему рейтинга риелторов АН, основанную на следующих параметрах:
- общее количество сделок отданных риелтору;
- количество сделок, которые принесли комиссию АН;
- комиссия риелтора, которую он принес в компанию;
- коэффициент конверсии;
- бонусы и штрафы (начисление производится вручную руководителем или автоматически);
- отчеты по работе компании с выбором интервалов.
Данные параметры являются главными критериями отбора в правилах раздачи потенциальных покупателей недвижимости в АН. Разработанная система рейтингов в тоже время играет мощным стимулом для риелторов, так как в отсутствие достаточного рейтинга, риелтор не сможет получать сделки.
Автоматическое назначение сделки ответственному согласно его рейтингу, как правило, осуществляется сотрудниками Call-центра АН после заполнения основных полей сделки (сумма сделки, тип недвижимости). Общий рейтинг риелторов в данном случае сегментируется по группам используя правила раздачи. Правила раздачи группируют риелторов по таким параметрам как, коэффициент конверсии, принесенная комиссия и тд. В правилах раздачи могут быть определены суточные и месячные лимиты взятых клиентов. Система распределения сделок позволит обеспечить объективный выбор риелтора на ту или иную потенциальную сделку, что обеспечит повышение общей конверсии компании.
Система мониторинга работы риелторов и колцентра, включает графическое представление основных параметров системы распределенных по времени с выбранными интервалами (дни, недели, месяце). Данная система позволит в динамики определить эффективность работы компании.
Система автоподборки объектов избавит риелторов от рутиной работы по подборки объектов для клиента. Система автоматически подберет объекты согласно параметрам заявки и отправит их на почту клиента.
Наш клиент столкнулся с недостаточной степенью управления и контроля за деятельностью своих сотрудников в Агентстве недвижимости (АН). Задачи, которые стояли перед нашей компанией при внедрение коробочной версией Битрикс 24 включали в себя:
1. Создание системы рейтингов сотрудников;
2. Создание системы распределения сделок между сотрудниками компании;
3. Создание системы мониторинга работы Call-центра компании
4. Создание системы авторассылки объектов недвижимости на основе параметров сделок
Наша компания разработала уникальную систему рейтинга риелторов АН, основанную на следующих параметрах:
- общее количество сделок отданных риелтору;
- количество сделок, которые принесли комиссию АН;
- комиссия риелтора, которую он принес в компанию;
- коэффициент конверсии;
- бонусы и штрафы (начисление производится вручную руководителем или автоматически);
- отчеты по работе компании с выбором интервалов.
Данные параметры являются главными критериями отбора в правилах раздачи потенциальных покупателей недвижимости в АН. Разработанная система рейтингов в тоже время играет мощным стимулом для риелторов, так как в отсутствие достаточного рейтинга, риелтор не сможет получать сделки.
Автоматическое назначение сделки ответственному согласно его рейтингу, как правило, осуществляется сотрудниками Call-центра АН после заполнения основных полей сделки (сумма сделки, тип недвижимости). Общий рейтинг риелторов в данном случае сегментируется по группам используя правила раздачи. Правила раздачи группируют риелторов по таким параметрам как, коэффициент конверсии, принесенная комиссия и тд. В правилах раздачи могут быть определены суточные и месячные лимиты взятых клиентов. Система распределения сделок позволит обеспечить объективный выбор риелтора на ту или иную потенциальную сделку, что обеспечит повышение общей конверсии компании.
Система мониторинга работы риелторов и колцентра, включает графическое представление основных параметров системы распределенных по времени с выбранными интервалами (дни, недели, месяце). Данная система позволит в динамики определить эффективность работы компании.
Система автоподборки объектов избавит риелторов от рутиной работы по подборки объектов для клиента. Система автоматически подберет объекты согласно параметрам заявки и отправит их на почту клиента.
Название проекта
Корпоративный портал Агенства Недвижимости Элитный Сочи
Проект партнера
ВебСофт
Сфера бизнеса
Недвижимость, риэлтерские компании
Тип проекта
Коробочная версия
Год публикации
2017
Узнать стоимость внедрения